O resultado do seu Programa de Inovação depende do engajamento

Criamos programas personalizados para garantir o sucesso do projeto

Cultura & Engajamento

A cultura organizacional e o engajamento incentivam seus colaboradores a usar o seu melhor potencial. Ao dar voz para que eles participem, a empresa consegue ampliar iniciativas inovadoras e alcançar resultados muito superiores.

De acordo com os objetivos da empresa, nosso time #SangueLaranja direciona as estratégias e melhores práticas de cultura e engajamento para gerar resultados concretos e mensuráveis. Além disso, insistimos em fomentar a criatividade, a cooperação e o senso de pertencimento dos colaboradores.

O a mais!

Para sua empresa promover uma cultura de inovação forte, oferecemos um programa personalizado para atender as necessidades de cada negócio:

Desenho do programa de gestão de ideias e intraempreendedorismo

Estratégias para engajamento dos colaboradores

Acompanhamento do andamento do projeto

Fale com um especialista

Case de Sucesso

Para cada desafio, temos uma solução.

Desafio

Aumentar o engajamento de toda a base de colaboradores da Omni, uma grande financeira, com o intuito de gerar ideias que pudessem transformar o negócio.

Solução

Com uma solução de cultura e engajamento personalizada, desenvolvemos um projeto que “envelopou” todo o programa de gestão de ideias da empresa com temáticas da Copa do Mundo.

Assim foi criada a Copa interna de Inovação, que usou, inclusive, nomenclaturas típicas do campeonato, como jogadores, árbitros, VAR, finais etc.

Além disso, desenvolvemos ações de engajamento com alta participação sobre inovação, cultura e pitch.